Şirketimizin stratejik plan ve hedefleri doğrultusunda organizasyon yapısını dinamik tutmak ve değişimlere hazır olmayı sağlamak,

İnsan kaynaklarının en etkin ve verimli şekilde kullanılması ve yönetim gücünün kuruluş hedefleri doğrultusunda yönlendirilmesi için sürekli kaliteyi iyileştirici süreç ve sistemlerle bireysel ve takım performansını geliştirmek;

Çalışanlarımıza profesyonel bir iş ortamı ve kariyer geliştirme fırsatları yaratmak,

Şirketimize, eğitim düzeyi yüksek, iyi yetişmiş, yeniliklere ve değişimlere açık, girişimcilik yeteneğine sahip, enerjik, kendini ve işini geliştirmeyi hedefleyen, eleman yetiştiren, Topluluk değerlerini benimseyip, yaşatacak kişileri kazandırmaktır.
 

·         Şirket misyon, vizyon, değerlerini sürekli kılacak insan ihtiyacını belirler ve işe alım çalışmalarını yürütür,

·         Oryantasyon programını oluşturur ve uygulanmasını sağlar,

·         Eğitim ihtiyaçlarını belirler ve uygulanmasını sağlar,

·         İnsan Kaynakları ile ilgili prosedür ve formları hazırlar,

·         Performans Yönetim Sistemi (PYS) dahilinde tüm işlerin görev tanımlarını hazırlar,

·         PYS çerçevesinde çalışanlar için yıllık hedef anlaşmalarını hazırlar,

·         Öneri ödül sisteminin yaygınlaştırılması ve uygulanmasına destek verir,

·         Personel özlük işlemlerinin tümünü yürütür,

·         Bordroları hazırlar, sigorta işlemlerini yürütür,

·         Çalışanlarla ilgili çeşitli istatistiki bilgileri raporlar,

·         İhtiyaç dahilinde lise ve üniversite stajyer temini ve organizasyonunu yapar,

·         Motivasyon artırıcı faaliyetler, organizasyonlar düzenler,

·         Çeşitli İK projelerini yürütür,

·         Çalışanların özel günlerinde kutlamalar düzenler,

·         Memnuniyet anketleri yaparak memnuniyeti arttırıcı noktaları raporlar,
 

Çalışma Süresi
Şirketimizde çalışma süresi haftada 45 saattir.

Sosyal Yardımlar
Şirket çalışanlarımıza kendi istekleri doğrultusunda özel sağlık sigortası ve bayram, yılbaşı, kuruluş yıldönümü gibi özel günlerde de sosyal yardım yapılmaktadır.

Sosyal Aktiviteler
Çalışanlara yönelik tiyatro, gösteri, sinema gibi organizasyonlar yapılmaktadır. Yılda 1-2 kez tüm şirket çalışanlarının katıldığı bir yemek düzenlenmektedir. Şirketimize bağlı olan İda Kale Resort Otelde eşleri ve çocukları ile birlikte 2 gün hafta sonu tatili yapmaları sağlanmaktadır.